會計管理與出納的區別-會計管理和出納的不同之處

會計管理與出納是企業財務管理中六個不重要的職位，只不過兩者都與財務或是，但它們的職責和工作內容卻有太大的不同。下面我們來細致了解一下會計管理與出納的區別。

一、職責不同

會計管理是共同負責企業財務管理的一個職位，其職責以及財務報表的編制、會計核算、財務分析、預算管理、稅務籌劃等。而出納則是共同負責企業日常資金管理的一個職位，其職責包括現金收付、銀行存取款、票據管理、資金監管等。

二、工作內容不同

會計管理的工作內容主要是財務報表的編制和分析，不需要對企業的財務狀況參與全面的了解和分析，希望能夠為企業的決策能提供支持。而出納的工作內容則要注意是現金和銀行賬戶的管理，要對企業的資金流動情況通過監控和管理。

三、所需技能不同

會計管理不需要必須具備較為強烈的財務分析能力和會計核算能力，要比較熟練掌握到財務軟件和財務報表的編制方法。而出納則不需要具備什么相對較大的資金管理能力和風險控制能力，需要比較熟練能夠掌握銀行業務和票據管理。

四、工作難度不同

會計管理的工作難度相對于過低，不需要對企業的財務狀況參與各個的了解和分析，必須能熟練手中掌握財務軟件和財務報表的編制方法。而出納的工作難度相對比較低，必須能熟練能夠掌握銀行業務和票據管理，必須對企業的資金流動情況參與監控和管理。

五、職業發展不同

會計管理是企業財務管理中的核心職位之一，其職業發展前景比較好，是可以向財務總監、財務經理等職位發展。而出納的職業發展前景總體比較窄，很難向別的職位發展。

六、工作環境不同

會計管理的工作環境相對相對舒適愜意，正常情況在辦公室內工作好，不需要偶爾會四處閑逛。而出納的工作環境要比少見空閑，需要你經常單獨行動辦理銀行業務和票據管理。

七、工作時間不同

會計管理的工作時間相對少見規律，大多是通過算正常的工作時間通過工作。而出納的工作時間總體相對不邏輯規律，是需要依據什么企業的資金流動情況通過調整。

八、薪資待遇不同

會計管理的薪資待遇相對于過低，通常是企業財務管理中的高薪職位之一。而出納的薪資待遇總體比較低，常見是企業財務管理中的低薪職位之一。

會計管理與出納雖說也是企業財務管理中的重要的是職位，但其職責、工作內容、所需技能、工作難度、職業發展、工作環境、工作時間和薪資待遇等方面都是比較大的不同。企業在招聘時不需要依據什么自身的需求和情況來中,選擇合適的人才。