學(xué)會計就業(yè)有多難(學(xué)會計后，就業(yè)難度大到何種程度？)

學(xué)會計是許多人為了未來職業(yè)發(fā)展而選擇的專業(yè)，畢業(yè)后也往往能有較為廣闊的就業(yè)市場，但隨著就業(yè)市場競爭的日益加劇，學(xué)會計就業(yè)也變得越發(fā)困難。下面將從多個方面來探討學(xué)會計就業(yè)的難度。

就業(yè)市場飽和

隨著越來越多的人選擇學(xué)會計專業(yè)，并且國家每年也會增加會計從業(yè)資格證考試名額，會計人才儲備越來越充足，使絕大多數(shù)會計畢業(yè)生在進入職場時遭遇到激烈的就業(yè)競爭。據(jù)統(tǒng)計，全國大學(xué)生的會計專業(yè)畢業(yè)率約為70%左右。

個人水平差距大

雖然會計是一門比較實際的專業(yè)，但是不同的學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中取得的成績差異也是非常大的，而就業(yè)市場對于專業(yè)人才的要求非常高，許多企業(yè)都更愿意選擇成績優(yōu)秀的畢業(yè)生，給成績一般甚至不太好的人增加了就業(yè)門檻。

緊縮人員預(yù)算

在當(dāng)前經(jīng)濟形勢下，企業(yè)的財務(wù)狀況也受到一定程度的影響，使得企業(yè)更加傾向于緊縮人員預(yù)算，減少開支。因此，一些公司減少招聘人數(shù)，或者增加其他部門的財務(wù)管理職責(zé)，這就使得畢業(yè)生的就業(yè)形勢變得更加嚴峻。

對校園招聘的信任度不高

企業(yè)對校園招聘的信任度不高也導(dǎo)致了畢業(yè)生的就業(yè)難度增加。因為企業(yè)對校園招聘過程中遇到的問題（例如：學(xué)歷造假、經(jīng)驗不足、口才不佳等）很難進行準確評估，使企業(yè)面臨企業(yè)效益被浪費的風(fēng)險。

行業(yè)證據(jù)越來越繁瑣

會計專業(yè)對工作人員要求相對明確，所以專業(yè)資格比較多，證件較為繁瑣。例如，會計從業(yè)資格證書、注冊會計師、稅務(wù)師、經(jīng)濟師、中級經(jīng)濟師等，而且每種資格證書和考試都有特定時間、地點、方式等要求。

技術(shù)轉(zhuǎn)型對傳統(tǒng)會計的沖擊

現(xiàn)在，隨著智能化的推廣，許多原本需要人工介入的工作可以通過軟件自動化快速完成。因此，即使有精通會計的畢業(yè)生，也面臨著需要繼續(xù)學(xué)習(xí)并跟上新的技術(shù)知識，不斷升級自己的難度。

企業(yè)對員工的期望也在變化

隨著信息技術(shù)的不斷革新，以及業(yè)務(wù)的多樣性等因素的加入，企業(yè)對其員工的能力和素質(zhì)也有了不同的期望。不再局限于專業(yè)領(lǐng)域的細節(jié)掌握，精通其他技能的畢業(yè)生也開始出現(xiàn)在企業(yè)的預(yù)選名單中，這使得學(xué)會計的畢業(yè)生競爭更加激烈。

個人意愿的危機

在就業(yè)市場的壓力之下，如果一個畢業(yè)生對自己的未來發(fā)展方向沒有明確的規(guī)劃，甚至對自己專業(yè)的選擇都缺乏熱愛和興趣，那么也會增加找到就業(yè)崗位的難度。

面試時間的浪費

就業(yè)需要面試，但面試過程卻充分體現(xiàn)出市場就業(yè)難度。面試所耗費的時間和精力都非常大，同時個人的實際素質(zhì)和企業(yè)的期望產(chǎn)生較為明顯的區(qū)別，也為絕大多數(shù)求職者增加了就業(yè)篩選的難度。

總結(jié)

總的來說，學(xué)會計就業(yè)并不是一件容易的事情。雖然會計專業(yè)的就業(yè)市場相對比較廣闊，但是畢業(yè)生的就業(yè)難度也面臨多方面的挑戰(zhàn)，其中最主要還是來自于畢業(yè)生自身的情況。因此，想要成功找到一份理想的會計工作，畢業(yè)生還需要在學(xué)生時期注重提升自己的學(xué)術(shù)成績、實踐經(jīng)驗、參與競賽等，建立良好的個人品牌和職場形象。

學(xué)不同的會計課程，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向老師說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。